8月25日，市國資委黨委副書記、副主任許增賢，黨委委員、副主任王華鋒，市國有企業發展服務中心綜合科科長劉永一行3人到集團調研指導工作。集團黨委書記、董事長劉子傳及全體班子成員參加座談。

許增賢一行參觀了集團文化長廊、方舟云聘直播間、多功能教室、員工活動室等，了解集團發展歷程和企業文化建設，并認真聽取了集團組建以來的改革發展情況匯報。

許增賢對集團近年來在黨的建設、業務發展、公司管理和文化建設等方面取得的成效給予充分肯定。他表示，市人力集團作為全市唯一一家以人力資源服務為主業的市級國企，經營業績好，業務發展穩，創新后勁足，在履行社會責任助力全市穩就業、促就業方面做出了積極貢獻，社會影響力不斷增強。

許增賢還就推進集團高質量發展，提出了幾點要求：

一是堅持黨建引領。國有企業必須始終以黨的建設工作為核心，注重引導干部職工向黨靠攏，讓黨的精神在潛移默化中深入人心，實現黨的建設和業務發展相融互促。

二是聚焦主業發展。堅持“內拓外聯”，依托自身發展優勢，積極拓展細分領域新業務，開展“橫向”“縱向”戰略合作，推動“走出去”發展。

三是加強文化建設。在開展“核心價值觀”考核基礎上，持續強化企業文化建設，積極引導傳播正能量。堅持“效率第一”，做到日事日畢，認真扎實做好各項工作。

劉子傳表示，濰坊人力集團將不折不扣落實市國資委各項決策部署，聚焦聚力“七個加力突破”，抓改革、謀發展、防風險，打造產品卓越、品牌卓著、科技領先、管理現代的行業一流企業，真正以實干實績彰顯國企擔當，為建設實力強品質優生活美的更好濰坊作出新的更大貢獻。